LinkedIn je profesionalni kanal koji povezuje svjetske profesionalce kako bi ih učinio produktivnijima, pomogao u lovu na glave, unajmio ciljeve i bio uspješan. Ljudi ažuriraju svoje profile ažuriranim vještinama i nastavljaju poboljšati profesionalne veze i kontakte. Pomaže im da dođu do brojnih ljudi, ali i da dobiju bolje mogućnosti za posao za sebe i ispune svoje poslove iz snova i sretna radna mjesta za koja mogu raditi.

LinkedIn pokrenuo je u prosincu 2002., a pokrenut 5. svibnja 2003. Osnovao ga je Reid Hoffman i njegovi članovi tima, sjajan tim iz Paypala i u suradnji s Social.net. Krajem 2003. godine, kasnije je investirala Sequoia Capital koja je investicijsko društvo. Kasnije, u lipnju 2008, kupili su ga Sequoia Capital, Greylock Partners i druge tvrtke s rizičnim kapitalom, kupili su 5% udjela za 53 milijuna dolara. Ideja iza ovoga bila je profesionalna stranica koja pomaže ljudima koji love lov na glave i pretražuju i zapošljavaju najbolje talente iz cijelog svijeta.

Biti profesionalan je riječ! Profesionalizam definira vaš stav, etikete prema poslu. Posao koji postavljate određuje vrstu osobe. Definira vas i vaš karakter. Budite oprezni! Ponekad dok ažuriramo i nadograđujemo svoje profile sami radimo neke vrlo generičke pogreške koje nas mogu dovesti u zabludu. Budući da je profesionalno mjesto na društvenim mrežama, on unaprijed definira neki osnovni skup etiketa kojeg se treba pridržavati.

Ovdje ćemo nabrojati neke neugodne pogreške koje treba izbjegavati na takvim profesionalnim mrežnim stranicama koje bi vas mogle dovesti u zabludu:

  1. Ponekad ne prihvaćamo zahtjeve ljudi koje smo možda jednostavno poznavali na sastanku ili bi mogli biti stranci : to može biti situacija kada ne odgovorimo na zahtjev neznanca za povezivanje, upravo zbog nedostatka jasnoće. Budite skromni, odvojite malo vremena, posjetite njegov profil, prisjetite se i možda samo odustanete od poruke možemo li se bolje poznavati prije nego što se profesionalno povežete … Ovo bi mogao biti ponizni odgovor nekome tko se volio povezati s vama, možda je on bio u krajnjoj nuždi posla !! Budite ponizni … možda je osoba upravo tražila vašu pomoć u zarađivanju za život. Možda mu je trebala neka zarada … Ako možeš nekome pomoći; nema boljeg djela u životu od njega !!
  2. Izbjegavajte tretiranje mrežnog mjesta kao web mjesta za upoznavanje : Slanje generičkih zahtjeva za povezivanje može biti velika pogreška. Slanje zadanih zahtjeva za vezu osobama koje ne poznajete ili ste poznavali samo na sastanku može se činiti vrlo neprofesionalnim. Morate ispravno odrediti kako ste oboje bolje povezani i zašto biste se željeli povezati s njim kako biste nadmašili profesionalnu mrežu. Dakle, to nije mjesto za upoznavanja. To je profesionalna mreža. Ona pomaže zaposlenima da dođu do poslova iz snova. Može vam pomoći i negdje u budućnosti !!
  3. Tražiti preporuke od najmanje poznatih kontakata: Tražiti od ljudi da vas preporuče, ljudi koji vas samo poznaju ili neke mogu se čak pitati znaju li vas uopće … Kako preporuke naglašavaju vaše vještine, čak i sposobnosti koje vas upućuju, postavljanje takvih usluga može se pokazati djetinjastim u profesionalnoj mreži. Nakon što ste surađivali s kolegom, tada možete od njega / nje tražiti da vam preporuči neki posao koji je poznat ili u vezi s njegovim kontaktima.

  1. Prekomjerna primopredaja značajke: Ljudi generiraju preporuke za svoje prijatelje, ovo može biti lažno. Prijatelji se međusobno podržavaju, ne shvaćajući je li skup vještina prisutan u njihovim kontaktima ili ne. Potpori trebaju razgovarati s vašim kolegama, pomoći će HR profesionalcima da prepoznaju najbolje talente u svijetu i zaposliti ih na najboljim plativim poslovima na tržištu.
  2. Upotreba neprofesionalne fotografije: Ljudi ili studenti ponekad postavljaju fotografije na plažu, poziraju s prijateljima, u restoranima / hotelima koji izgledaju vrlo neprofesionalno. Upamtite da je Linkedin profesionalno web mjesto za društveno umrežavanje. Ako profesionalne fotografije postavite u uredu, na poslu, u knjižnici, fotografije veličine putovnice izgledaju mnogo jednostavnije i definiraju vas bolje kao pojedinca …
  3. Pretjerivanje s vašim životopisom: Mnogi ljudi pretjeruju u svom životopisu, preuveličavaju svoje vještine kada im zapravo nedostaje mnogo vještina i dovode u zabludu ljudi koji zapošljavaju. To ne služi puno svrhu HR-a koji koriste LinkedIn kao glavni alat za zapošljavanje na različitim profilima posla na svim lokacijama.
  4. Podložno samoprocjeni i dani naslovi: Ponekad pretjerivanje sebe s davanjem naslova može izgledati djetinjasto na LinkedInu. Može dovesti do slike pretjeranog samodopadnog pretjerivanja i prevelikih očekivanja od profila posla. To može biti pogrešno.

Treba voditi računa o tim minutnim pogreškama jer ponekad postanu vrlo neugodne za druge koji su povezani s vama. To može ostaviti negativan utjecaj na vaš HR ako tražite posao.

  1. Pretjerivanje ili napuhavanje vašeg iskustva. Dovoljno je loše da na životopis napumpavate svoja iskustva, snage, dostignuća, vještine i postignuća. Ali kad to učinite na LinkedInu ili bilo kojoj profesionalnoj mreži, ljudi koji znaju istinu vidjet će to. Ako vam se dogodine da vam suradnici ili bivši suradnici ili kolege pogledaju vaš profil i vide da prijavljujete postignuća ili odgovornosti za koje znaju da niste imali mnogo ili zapravo niste bili dobri, znat će da vi ' lažete, dovodite u zabludu i lažirate druge na tako pouzdanom web mjestu za profesionalno umrežavanje. Sljedeći put će ljudi možda oklijevati da vam vjeruju …

Kako izbjeći takve pogreške na Linkedin profilu i voditi računa da ne zavarate druge:

  • KORAK 1: Postavite sliku profesionalnog profila. Provjerite je li profesionalno; ne pozirate ili uzimate selfieje, niti ručate u restoranima i hotelima ili sjedite s prijateljima na plaži. Studenti ne smiju postavljati vrlo zanimljive slike profila - to nije web mjesto prijateljstva ili stranica za upoznavanja - naposletku, to je profesionalna mreža!
  • KORAK 2: Učinite profil istinitim za sebe. Zapišite svoja stvarna dostignuća u stvarnom životu. Ne pretjerujte. Ne upisujte vještine koje nemate. Budi iskren prema sebi; ne lažiraj. Vaš bi rad trebao govoriti sam za sebe. Ako je moguće možete i prenijeti radove; publikacije koje ste objavili na svom LinkedIn profilu.
  • KORAK 3: Ne tražite odobrenja ako nemate potrebne vještine. Ne tražite prijatelje da vas podrže i preporuče. Stavite samo one vještine koje imate kao svoje vještine. Ako ne posjedujete vještinu, ne tražite prijatelje da vas podrže. Ovo je profesionalna web stranica - '' to nije vaš Facebook račun ''….
  • KORAK 4 : Ne tražite samo poznanike da vam pišu recenzije, ovo bi moglo izgledati lažno i zabludu. Ovo je profesionalni sitnik Recenzije bi trebali pisati samo kolege koji znaju koliko ste dobri u određenoj vještini. Oni koji znaju da ste slabi na vještinu, mogu vas smatrati lažnim ako stavite lažne kritike prijatelja i rodbine. Pokušajte pomoći svima i olakšajte zadatak svima. Nadvladati najbolje talente preko granica.
  • KORAK 5: Jasno odredite svoje pretraživanje. Provjerite je li vaš naslov jasan onome što radite ili na čemu trenutno radite. To pomaže vašem profilu da ima završenu ili stručnu razinu završetka. Ako tražite staž, definirajte svoj LinkedIn status; ako je to posao pokazati jasnoću u vašem pretraživanju. Jasne misli pokazuju jasnoću u radu i definiraju najbolje profesionalce.

Ovi jednostavni koraci i vjerujte mi mogu vam pomoći da dovršite zaista profesionalni profil i povežete se s najboljim profesionalcima širom svijeta. Najbolje korištenje Linkedinovog profila i profesionalnih mrežnih stranica mogu se koristiti ako se istinski koriste bez ikakvog varanja… .Ova platforma pomaže u komunikaciji s liderima u industriji, možete pronaći i naći posao s bilo koje udaljene lokacije bez obzira na bilo koje geografsko područje barijere. Prakticirajući ove jednostavne profesionalne savjete, on definitivno može pomoći izgraditi na jakom profesionalnom profilu i snažnoj web stranici za profesionalno umrežavanje. To vam može pomoći da poboljšate svoje veze.

Evo nekoliko definicija kako biste se bolje upoznali s nekim uvjetima LinkedIna:

  • Connections - veze su drugi registrirani korisnici na koje pozivate i šaljite zahtjeve za povezivanje na besplatno dostupnoj web lokaciji LinkedIn.
  • Veze drugog stupnja - prijatelji vaših veza su vaše veze drugog stupnja.
  • Veza trećeg stepena - veze vaših veza drugog stupnja su vaše veze trećeg stupnja.
  • Stranica profila - Ovo je vaša osobna stranica na LinkedInu. Svi registrirani korisnici na vašem LinkedIn računu, uz LinkedIn, mogu ga pregledati (osim ako niste postavili privatnu stranicu). Na vašoj stranici profila mogu se navesti vaša iskustva, projekti, obuka, stažiranje, obrazovanje, povijest rada, tekući i prošli projekti, grupe i udruge i još mnogo toga. Korisnici također mogu proslijediti vašu stranicu profila kontaktima na svojim popisima. Također možete učiniti svoju stranicu profila "javnom" - tj. Dopušta je da je koristi ili prilagodi svakome tako da je mogu koristiti samo osobe koje želite. tako da ga svatko (čak i ljudi koji nisu na LinkedInu) može vidjeti.
  • Preporuke - Vaše veze mogu napisati preporuke ili izjave za svoj profil. To mogu biti moćan način na koji vas mogu preporučiti u dobrom poslu na tržištu.
  • Uvodi - Uvodi se kada treća strana upozna dvije osobe koje trenutno nisu bile povezane, ali će se nakon uvoda povezati. Na primjer, vaša kolegica Sue i vaš klijent Dan ne poznaju se. Upoznavanje jednih s drugima može pomoći na bilo koji način u rješavanju problema vezanih uz posao i osobnih odnosa.

NEKIH SAVJETA ZA LINKEDIN PROFIL :

  • Savjet 1: Sjetite se da će vaš šef, ljudi s kojima radite, kolege, poznati kontakti i drugi u vašoj organizaciji moći vidjeti vaš LinkedIn profil. Nemojte redovito objavljivati ​​ažuriranja ili ažurirati profil, može vam nedostajati slika da tražite druge poslove!
  • Savjet 2: To je očito poanta, ali ljudi su to zaboravili: informacije. Obavezno poštujte povjerljivost, a posao bi trebao biti povjerljiv. To nisu vaši osobni podaci; to je vlasništvo tvrtke! I nemojte davati podatke koji mogu naštetiti vašoj organizaciji ili procuriti ili oštetiti bilo koje druge podatke klijenta ili buduću upotrebu.

Zapamtite ove smjernice kada koristite LinkedIn:

  • Uvodite korisno ; zapamtite da je to profesionalni način predstavljanja nekoga - uspjeh na LinkedInu se u velikoj mjeri oslanja na reputaciju i način na koji se obraćate i postavljate sebi … Budite oprezni kada tražite uvod, preporučite ili se predstavite drugima. To vas u potpunosti definira i čini to samo ako zaista mislite da svi mogu imati koristi.
  • Uvijek kažite istinu, bilo da je riječ o vašem profilu ili vašim postignućima - kada razgovarate o tome gdje ste radili, svojim projektima, svom poslu bilo što … i onome što ste postigli, budite iskreni i nemojte se pretjerano ponašati, nego govorite posao koji ste učinili,
  • Budite profesionalni - LinkedIn uglavnom se koristi za profesionalno umrežavanje, zapošljavanje i lov na glave. Stoga, budite profesionalni i održavajte pravi etiket u bilo kojem trenutku i u svakom trenutku. Druge web stranice poput Facebooka koristite za osobne postove. Nema osobnih postova na LinkedInu.

Ovaj je članak bio samo način da vam pomognete da se povežete bolje, a također će vam pomoći da izgradite profesionalnu mrežu u kojoj će se stvoriti dojam da je osobni ili profesionalni, a koji postavljate pomaže vam da pronađete bolji posao, bolje profesionalno okruženje i sretno i sretno osnaženo radno mjesto za rad. Zapamtite - 'RAD JE RADOST' !! Dakle, budite etiket i održavajte profesionalno ponašanje čak i na društvenoj mreži.

Povezani tečajevi: -

  1. Linkedin marketing
  2. LinkedIn: 02 - Blog
  3. LinkedIn: 08 - Aplikacije
  4. LinkedIn: 03 - Poslovne vijesti

Kategorija:

Razvoj poduzetništva